In einer mehrteiligen Serie, beantworte ich für Sie ua. nachfolgende Fragen, die in der Praxis bei der Lohnpfändung

immer wieder auftauchen:

• Wie kommt es zu einer Lohn- und Gehaltsexekution?
• Welche Pflichten treffen Sie als Dienstgeber?
• Müssen, über die Drittschuldnererklärung hinausgehende,                Fragen des Gläubigers beantwortet werden?
• Wie wird die Pfändungsberechnungsgrundlage ermittelt?
• etc.

Wie sind offene Urlaubsansprüche bei einer Änderung des Beschäftigungsausmaßes zu behandeln?

In dieser 2-teiligen Artikelserie informieren wir Sie über

Teil 1) die Grundzüge des Urlaubsrechts (PVP 11/2019);

Teil 2) die Umrechnung von offenen Urlaubsansprüchen bei

einer Änderung des Arbeitszeitausmaßes (PVP 12/2019)

Wissenswertes rund um die Förderung von Ersatzkräften während der Elternteilzeit!

Suchen Sie eine Ersatzkraft während sich Ihr/e Dienstnehmer/in

in Elternteilzeit befindet?

Das Arbeitsmarktservice kann Sie dabei mit Zuschüssen gem. § 34 AMSG unterstützen. 

Im nachstehenden Fachartikel (PVP 7/2019) informieren wir Sie praxisorientiert über diese Förderungsmöglichkeit. 

Wissenswertes rund um eine Fördermöglichkeit für Berufspendler!

Wussten Sie, dass Sie als Tages- oder Wochenpendler unter bestimmten Voraussetzungen einen …

a)   Zuschuss für Fahrtkosten erhalten, wenn Sie die Strecke

    Wohnung ð Arbeitsstätte mit dem Privatfahrzeugen zurücklegen?

b)    „Öko-Bonus“ beantragen können, wenn Sie als „Öko-Pendler“ die Strecke Wohnung  ð Arbeitsstätte mit einem öffentlichen Verkehrsmittel zurücklegen?

Im Fachartikel (PVP 8/2019) informieren wir Sie praxisorientiert über diese Förderungsmöglichkeiten. 

Diverse Bundesländer bieten diese Förderung an (die Bezeichnung der Förderung ist abhängig vom Bundesland).